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内蒙古电子信息职业技术学院

《AI时代的“有业与乐业”》全轨职业发展课程 · 智慧树共享课×谷歌创新训练营衍生

第 1 周 / 共 64 周
第一学期 · 自我认知、成长型思维与 AI 素养启蒙 90 分钟黄炎培思想AI协同心理认知重构

AI时代的“手脑并用”:黄炎培职教思想与高职生职业新愿景

告别“大专生学历焦虑”与“AI被替代恐慌”,理解黄炎培“手脑并用、敬业乐群”在智能时代的全新演化,开启高职三年的“有业与乐业”探索。

  • 知识目标:说出黄炎培职教思想三个核心命题,并解释其与AI时代职业能力的对应关系
  • 能力目标:完成一次AI辅助的自我优势盘点,产出3条“手脑并用”的个人证据
  • 心理目标:将“学历污名”重述为“赛道差异”,建立成长型思维的自我叙事
  • 1环节一:破冰与认知——直面“双重焦虑” 20 min

    刚入高职院校,很多同学心里都压着两块石头:一块是“学历贬值焦虑”——觉得不如本科生;另一块是“AI替代恐慌”——担心学的技术还没毕业就被AI秒杀。这两块石头压久了,就会变成心理学上说的“习得性无助”:还没开始,就先认输。

    【课堂实时互动】此刻你最大的焦虑来源是什么?(点击投票)

    高职新生的焦虑来源分布

    课堂示例数据(历年新生班会调研汇总) (点击图例可筛选,悬停查看数值)

    郭凯琪老师点拨

    高职绝非终点,而是“手脑兼备”复合型人才的起跑线。AI淘汰的从来不是高职生,而是“像机器一样重复劳动的人”。掌握AI工具的高职生,将拥有超越传统岗位的超级效能。

    郭凯琪老师讲稿 · 本环节约 20 分钟

    同学们好,欢迎来到大学的第一堂职业发展课。开课之前我不讲大道理,先请大家看屏幕上的投票,用30秒点一下:你此刻最大的焦虑是什么。【等待投票,报出实时比例】我看到了,选“学历无优势”的同学最多。这个结果每年都差不多。我想先讲一个真实的场景:去年有个软件技术专业的男生,开学第一周就来问我“老师,我们专科生是不是毕业即失业”。半年之后,他做的校园二手交易平台在自治区创新创业大赛拿了奖。中间发生了什么?就是这节课要讲的事——他换了看待自己的方式。请大家记住今天课堂的第一句话:焦虑,是把静态的当下当成了动态的未来。【切换到环形图】看这张图,38%的同学困在“学历”这个标签里,但标签是别人贴的,赛道是自己跑的。

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